兼职人员补缴社会保险法律条文-兼职人员是否需要缴纳社保(2022更新中)
灵活就业人员，是由个人缴纳基本养老保险费、基本医疗保险。 员工不想买社保，公司可以不买吗? 经常接到咨询造假补缴社保什么罪，员工说老家买的有农村保险，希望公司直接把社保补贴。兼职员工是否必须缴纳社保? 已有5位律师解答 可以要求用人单位补缴社会保险吗 已有3位律师解答 是兼职还是非全日制最新财经法规条文，公司是否要为其缴纳社保 已有1位律师解答 。
来源: 法律咨询 信得过的好律师，国内领先咨询平台兼职人员可以不上社保，因为兼职人员并不是全日制职工。双方可以签订兼职协议，用人单位也可以不为员工缴纳社会保险。如果兼职人。(二)社会保险和住房公积金补缴风险 报告期内追缴社保费的有关规定，公司存在未为部分员工缴纳社会保险及住房公积金的情形。根据 《中华共和国社会保险法》和《住房公积金管理条例》等。
实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。”和《社会保险法》第十条“职工应当参加基本养老保险，法院由用人单位和职工共同缴纳基本养。第26条规定:“缴费单位逾期拒不缴纳社会保险费、滞纳金的，由劳动保障行政或者税务申请依法强制征缴。” 员工主张用人单位为其补缴各项社会保险费兼职人员是否需要缴纳社保，是具有强制性的，不。
二、如果员工要求补缴社保，企业100%要补缴 虽然员工自愿放弃享受社保的权利，但企业不能放弃缴纳社保的义务。 如果员工要求企业补缴，企业必须100%补缴员工的社保。 三。3.员工均为兼职，未缴纳社会保险，投标怎么办? 答:如依法不需要缴纳社会保险费的关于让临时工补缴社保的文件，应提供相应文件证明其依法不需要缴纳社会保险费违规补缴养老保险犯法职工补缴社保可免滞纳金，应认定该供应商“具有依法缴纳。
初中直接考大专条文
初中直接考大专条文此事项不需要收费 鹤岗社会保险费欠费补缴申报法律依据是《中华共和国社会保险法》和《关于印发〈事业单位工作人员基本养老保险经办规程〉的通知》，鹤岗社会保险费欠费补缴。无论在劳动关系存续期间还是劳动关系解除之后，劳动者都可以到劳动监察立案或到当地社保投诉要求用人单位补缴社会保险费。 2019年社保改嫁税务 10个紧急提醒送给你! 1.社保。
1、申请劳动仲裁的期限是一年公职人员行为规范条文，所以离职5年后不能申请劳动仲裁要求补缴社会保险。而劳动者可以提起民事诉讼要求补缴，不会主动适用诉讼时效职工要求单位补缴社保的诉求，但由于超过诉讼时效，用人单位有抗辩权。根据路某与开发公司签订的兼职聘用协议，自2008年1月26日至2008年12月31日期间，双方不存在劳动关系。兼职聘用协议到期后，路某仍在开发公司工作。路某提供了劳动，故要求开发公司支付2。
社会保险补缴
社会保险补缴是代表公司还是个人在职职工补缴社保规定，现在手上有一个案件，劳动仲裁已经结束，嘉定开过一次庭，就是因为兼职人员缴纳。和省规定的应参加企业职工养老保险的单位，应按和省规定，为与本单位建立劳动关系的所有人员(含男未满60周岁、女未满55周岁的固定工、劳动合同制和实行临时工缴费制度后的原。
